Мягкие навыки — личные качества без которых независимо от вида деятельности невозможно обойтись лидеру, деловому человеку, профессионалу и предпринимателю. Мягким навыкам не учат в школе и в ВУЗах. Они остаются в области фантастики или неведомого до тех пор, пока  человека ставит перед собой вопрос о своей ичной значимости.

Представляем перечень 100 мягких навыков или качеств лидера (лидерские качества). Ими пользуются в качестве ориентира постоянного совершенствования в профессиональной деятельности и обыденной жизни. Освоив очередной мягкий навык, смело включайте его в резюме, сопроводительные письма, заявления на работу. Ссылайтесь на владение мягкими навыками в профессиональной среде.

1. Умение слушать

2. Принятие обратной связи

3. Адаптивность

4. Чувство артистизма

5. Организационное управление

6. Упорство

7. Внимательность

8. Деловой сторителлинг

9. Осведомленность о последних трендах

10. Сотрудничество

11. Конкурирование

12. Уверенность

13. Управление конфликтом

14. Кооперация

15. Вежливость

16. Управление кризисом

17. Критическое наблюдение

18. Критическое мышление

19. Обслуживание клиентов

20. Заключение сделок

21. Разрешение сложных ситуаций

22. Умение взаимодействовать с трудными людьми

23. Ориентация в корпоративной (офисной) политике

24. Умение принимать решения

25. Приверженность

26. Делегирование полномочий

27. Дизайнерский подход

28. Желание учиться

29. Разрешение споров

30. Признание разнообразия

31. Эффективные коммуникации

32. Управление эмоциями

33. Эмпатия

34. Энтузиазм

35. Энергичность

36. Предпринимательское мышление

37. Эргономичная чувствительность

38. Установление межличностных отношений

39. Фасилитация (содействие)

40. Гибкость

41. Соблюдение принятых правил (инструкций)

42. Дружелюбность

43. Управление сетью контактов

44. Сохранение работоспособности под давлением

45. Представление обратной связи

46. Формирование положительного отношения

47. Высокая организованность

48. Честность

49. Независимость

50. Влиятельность

РЕКОМЕНДУЕМ: Персональный коучинг «Изобрести себя заново» 

51. Новаторство

52. Вдохновение

53. Межкультурные компетенции

54. Управление информацией и знаниями

55. Лидерство

56. Логическое и линейное мышление

57. Работа всрок

58. Тактическое управление

59. Менторство и наставничество

60. Мотивированность и мотивация других

61. Спокойствие и уравновешенность

62. Разрешение споров

63. Управление дистанционными и виртуальными командами

64. Проведение встреч и совещаний

65. Многофункциональность

66. Ведение переговоров

67. Невербальные коммуникации

68. Терпеливость

69. Планирование

70. Рабочая этика

71. Убеждение

72. Деловая этика

73. Подготовка и проведение презентаций

74. Решение проблем

75. Совершенствование процессов

76. Выступление на публике

77. Сообразительность

78. Чтение языка тела

79. Владение исследовательскими методами дизайна

80. Настойчивость

81. Почтительность и уважение

82. Ориентированность на результат

83. Сознание безопасности

84. Самоконтроль

85. Навыки продаж

86. Чувство юмора

87. Стратегическое планирование

88. Самоориентация

89. Управление стрессом

90. Успешный коуч и тренер

91. Принятие критики

92. Управление талантами

93. Работа в команде

94. Управление командой

95. Владение современными информационными технологиями

96. Нестандартное мышление

97. Управление временем

98. Толерантность перемен и неопределенности

99. Ухоженность

100. Жизненный баланс

101. Разработка отчетов

102. Составление коммерческих предложений

103. Журналистика

104. Экспериментаторство

Одними мягкими навыками возможно овладеть сравнительно быстро, к другим человек приходит лишь в зрелой жизни и   оттачивает их на протяжении многих лет. Начать менятся никогда не поздно.

Какими мягкими навыками вы овладели недавно? Как после этого изменилась ваша жизнь?

РЕКОМЕНДАЦИЯ БЫЛА ПОЛЕЗНА? ОСТАВАЙТЕСЬ НА СВЯЗИ С НАМИ И ПОДПИШИТЕСЬ НА БЕСПЛАТНЫЙ ЭЛЕКТРОННЫЙ ЖУРНАЛ.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *